Previdencia privada/ complementar.
10-02-2022 - Anussim Brasil
O planejamento é agir.
NESTA EDIÇÃO
Previdencia privada/ complementar.
Cresce o numero de pessoas que cuidam de aposentadoria através da previdência privada.
De um semestre para o outro esse crescimento de mercado já pode ser observado. No 2º semestre daquele ano 2019 a previdência complementar aberta tinha 11,2 milhões de contribuintes. No primeiro semestre de 2020 já eram 13,5 milhões: 2,3 milhões a mais de pessoas.
Você sabia ?
Os fundos de pensão em 2020 somaram 13\% do PIB – cerca de R$ 1 trilhão, segundo dados da Associação Brasileira de Entidades Fechadas de Previdência (Abrapp). As reservas dos participantes de planos de previdência privada aberta também chegaram em R$ 1 trilhão em 2020, segundo dados da FenaPrevi (Federação Nacional de Previdência Privada e Vida).
Conhecendo um pouco mais.
Segundo dados do FenaPrevi, a arrecadação de recursos no segmento de pessoas para previdência privada saltou de 118 bilhões em 2017 para 123 bilhões em 2021, sendo o pico de arrecadação de 2019 chegando a impressionantes 126 bilhões de reais.
Os planos de caráter previdenciário incluem os planos previdenciários abertos e as coberturas por sobrevivência dos seguros de pessoas – dentre os quais, destacam-se o PGBL, PRGP, PAGP, VGBL, VRGP, VAGP, os planos tradicionais mais comuns são o PGBL e VGBL, que hoje grande parte das instituições financeiras são acesso a seus clientes.
Ainda de acordo com a pesquisa dos números de Previdência Privada Complementar Aberta Prêmios e Contribuições Acumulados por Produto (até Nov/21) foi de 92,1\% em VGBL, 7,1\% em PGBL e os demais representam 0,7\%.
A previdência privada, conhecida também como previdência complementar, é um tipo de investimento indicado para quem tem objetivos de médio e longo prazo.
Possui esse nome porque funciona como uma alternativa interessante para quem quer garantir um futuro financeiro confortável, dessa forma não fica dependente unicamente do governo, através da contribuição paga pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), assumir a responsabilidade pelo seu futuro é cada vez mais importante.
Esteja alerta!
A grande maioria das pessoas tem receio sobre sua aposentadoria.
No gráfico a pesquisa Estresse Financeiro dos Brasileiros, feita pela Onze com 5 mil pessoas, revelou que a maioria dos brasileiros está pessimista quanto à aposentadoria pública. Cerca de 61\% discordam que terão uma aposentadoria confortável e 54\% concordam total ou parcialmente que haverá uma nova reforma da Previdência antes de se aposentarem.
Vou falar sobre os principais tipos de previdência o primeiro (VGBL) é classificado como seguro de pessoa, enquanto o segundo (PGBL) é um plano de previdência complementar. Destaca-se a diferença entre os dois que reside no tratamento tributário dispensado a um e outro. Nos dois casos, o imposto de renda incide somente no momento do resgate ou recebimento da renda. O VGBL é a opção recomendada para quem é isento de pagar IR ou opta pela declaração simplificada, nesse tipo de declaração, é aplicado um desconto único de 20\% do imposto para que o contribuinte abra mão de outros tipos de deduções. E incide somente sobre os rendimentos.
Já o PGBL o plano oferece um benefício fiscal que faz com que aportes mensais possam ser abatidos anualmente da base do Imposto de Renda, respeitando um limite de 12\% da renda bruta tributável. Recomendado para quem possui uma renda maior, no entato é preciso saber que o IR do PGBL incidirá sobre aportes mais rendimentos, detalhe que para usufruir do abatimento é preciso fazer a declaração completa do Imposto de Renda Além de que o investidor precisa ser contribuinte do INSS.